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Texto: Redação Revista Anamaco

A Belgo Arames recebe, pelo quarto ano consecutivo, o Prêmio Lugares Incríveis para Trabalhar, iniciativa da Fundação Instituto de Administração (FIA) que destaca as corporações brasileiras com os mais altos níveis de satisfação entre os funcionários. A empresa se classificou em 35º entre as companhias de grande porte. 
Clarisse Drummond, diretora de Gente, Cultura e Engajamento da Belgo Arames, analisa que receber mais esse reconhecimento evidencia o fortalecimento da cultura de valorização das pessoas, fortemente trabalhada na empresa nos últimos anos. “Nos preocupamos em oferecer um ambiente de trabalho saudável e seguro, para que as pessoas possam ser elas mesmas e se desenvolvam tanto no âmbito profissional como no pessoal”, afirma.
Segundo ela, a Belgo estimula a diversidade, a inclusão e a igualdade e incentiva a candidatura às vagas independentemente de raça, gênero, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, idade ou deficiência. “Todas as pessoas são bem-vindas”, acrescenta.
Dentre os índices avaliados, a Belgo se destacou em ESG, principalmente em temas voltados para a diversidade, na percepção de carreira da equipe operacional e no entendimento do público interno sobre os produtos e serviços da empresa. 
Em relação à diversidade, a Belgo estabelece ações e metas internas focadas nos pilares estratégicos de Equidade de Gênero, Pessoas com Deficiência, Migrantes em Vulnerabilidade, Equidade Racial, LGBTI+ e Gerações, a partir do trabalho desenvolvido por pessoas empregadas voluntárias ou aliadas. 
Sobre a percepção de carreira, a empresa tem investido na marca empregadora com um projeto EVP (Employee Value Proposition, no português Proposta de Valor ao Empregado), com um conjunto de valores, benefícios e recompensas que evidenciam os diferenciais da empresa.
Já para contribuir com o entendimento do seu público interno sobre seus diversos produtos e serviços, tem integrado e fortalecido sua comunicação sobre produtos e mercado com os empregados e empregadas, a fim de disseminar conhecimentos sobre o negócio.

Foto: Rafael Motta/Divulgação