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Texto: Redação Revista Anamaco

A Gerdau conquistou, pela segunda vez, a certificação Great Place to Work (GPTW) para sua sede administrativa em São Paulo. O recebimento do selo da consultoria global, que apoia organizações a obter melhores resultados por meio de uma cultura de confiança, alto desempenho e inovação, reflete a evolução da transformação cultural da companhia.
A certificação faz parte de um plano que se iniciou na matriz corporativa e deve se expandir para outras unidades da empresa nos próximos anos. “Esse selo reafirma o nosso propósito, que é empoderar pessoas que constroem o futuro, e nosso compromisso em criar um ambiente de trabalho saudável e respeitoso para todos. A jornada de transformação cultural tornou a organização menos hierárquica, mais aberta, digital, simples, diversa e inclusiva”, afirma Ana Claudia Brant, gerente geral de Pessoas da Gerdau.
A pesquisa foi realizada entre os meses de abril e maio e a empresa atingiu bons níveis nos pilares de favorabilidade; orgulho de pertencer à marca; credibilidade; respeito entre as pessoas e marca empregadora.
O objetivo da pesquisa feita pela GPTW é realizar um diagnóstico de como estão as relações de confiança e engajamento dos colaboradores por meio de 63 afirmativas nas quais o respondente pode concordar ou discordar da afirmação.

Foto: Divulgação