Responsabilidade social

Texto: Redação Revista Anamaco

Em evento promovido pelo Instituto Vedacit, em parceria com o Instituto Coca-Cola Brasil, 150 jovens da periferia de São de Paulo terão a oportunidade de mostrar seu talento para conquistar o primeiro emprego na segunda edição do Talent Day. O encontro acontece amanhã (05 de outubro), no Expo Center Norte, deverá reunir profissionais de Recursos Humanos de renomadas empresas com atuação nacional.
Participam da iniciativa os alunos do Coletivo Jovem, programa de capacitação realizado há nove anos que conecta jovens de 16 a 25 anos a novas oportunidades de geração de renda e desenvolvimento profissional. Desenvolvido pelo Instituto Coca-Cola Brasil em comunidades urbanas de baixa renda em todo o País desde o ano passado, acontece a primeira experiência de parceria com o Instituto Vedacit, em uma comunidade da Vila Andrade, na zona Sul de São Paulo.
Durante o Programa, os alunos são estimulados a refletir sobre seu plano de vida e a realizar projetos práticos nas comunidades onde vivem. O conteúdo principal é voltado para o desenvolvimento socioemocional dos jovens, para que façam as escolhas profissionais de forma planejada. Além de orientações comportamentais, o método de ensino inclui aplicações lúdicas e exercícios práticos, nos quais podem executar a teoria aprendida junto a estabelecimentos comerciais da região.
No dia do Talent Day, os jovens apresentarão os trabalhos de conclusão de curso para uma plateia constituída majoritariamente por profissionais de Recursos Humanos. Desta forma, além do exercício prático de Comunicação e Expressão Verbal, ampliam a possibilidade de empregabilidade ao entrarem em contato, pela primeira vez, com executivos de empresas reconhecidas em todo o País. Nesta edição, além dos alunos da Vila Andrade participam também os da Brasilândia, comunidade da zona Norte de São Paulo.
A primeira edição do Talent Day aconteceu em dezembro de 2017 e cerca de 30% dos participantes conseguiram uma oportunidade de inserção no mundo do trabalho. “A experiência foi muito positiva. Os executivos presentes se surpreenderam com a qualidade das apresentações e muitos jovens conquistaram seu primeiro emprego. Por isso, nesta segunda edição, dobramos o número de participantes, tanto dos alunos quanto das empresas. Nossa intenção é transformá-lo em um dos eventos de empregabilidade para jovens mais representativos do País”, conta Luis Fernando Guggenberger, gerente de Inovação e Sustentabilidade da Vedacit.

Foto: Divulgação